Pengembangan Sumber Daya

Lembaga Pengabdian Kepada Masyarakat Undiksha memiliki lima pusat layanan yang bertugas secara diversiatif. Masing-masing pusat layanan harus memberikan layanan maksimal kepada segenap civitas akademika Undiksha dan masyarakat umum. Dari kekuatan dan peluang yang ada di lembaga Pengabdian Kepada Masyarakat Undiksha, memiliki program-program yang berkualitas, proses dan produk yang baik, dan mendapat respon positif dari lembaga, mitra/stakeholders.

Pusat Layanan Pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM) mempunyai tugas pokok sebagai berikut:

  1. Menjabarkan dan menindak lanjuti kebijakan-kebijakan yang dikembangkan oleh LPM Undiksha terkait dengan Pengembangan SDM;
  2. Mengidentifikasi berbagai potensi dan permasalahan terkait dgn Pengembangan SDM guna meningkatan layanan terhadap masyaraka;t
  3. Merancang  rencana/program kegiatan Pengembangan SDM;
  4. Mengembangkan inovasi kreatif  Pengembangan SDM guna meningkatkan kualitas layanan kepada masyarakat;
  5. Mengkoordinasikan  rencana/program  kegiatan  layanan pengembangan SDM dengan ketua LPM;
  6. Sepengetahuan dan seijin ketua LPM mengembangkan kemitraan dengan pihak ketiga (Pemerintah Daerah, masyarakat dan pengusaha);
  7. Melaksanakan kegiatan Pengembangan SDM;
  8. Mengevaluasi kegiatan Pengembangan SDM;
  9. Melaporkan kegiatan Pengembangan SDM kepada Ketua LPM;

Ketua Pusat Layanan Pengembangan Sumber Daya

Nama : Dr. I Nyoman Gita, M.Si.

NIP : 196208221989031001

Golongan : IV/b

Jabatan : Kapus. Pusat Layanan Pengembangan Sumber Daya




Sekretaris Pusat Layanan Pengembangan Sumber Daya

Nama : Drs.I Gusti Ngurah Japa, M.Pd.

NIP : 195712311985031015

Golongan : IV/b

Jabatan : Sekretaris Pusat Layanan Pengembangan Sumber Daya

Pin It on Pinterest

Shares
Share This